Maik Birnbach ist Berater für Nachhaltigkeit und Organisationsentwicklung, Facilitator für regenerative Organisationen bei TheGoodChange und entwickelt mit ourShare einen Ansatz wie unternehmerische Vernatwortung abseits von Kompensation aussehen kann. Er war langjähriger Teil des Nachhaltigkeitsteams und Strategie-Rats bei einhorn.

Vanessa Seemann ist zertifizierte systemische Coachin und Change-Facilitatorin. Sie bringt über zehn Jahre Erfahrung aus der Kommunikationsbranche mit – als Strategieberaterin, Projektmanagerin und Teamleiterin in Agenturen. Dort hat sie gelernt, wie Zusammenarbeit gelingt, wo sie scheitert und was es für gutes Teamwork wirklich braucht. Auf der Suche nach mehr Sinn und innerer Balance verlagerte sie ihren Fokus von äußeren Zielen hin zu persönlichen und zwischenmenschlichen Prozessen. Heute begleitet sie Menschen und Teams in Veränderungsprozessen – mit einem systemischen Blick, viel Empathie und Methoden, die Reflexion, Achtsamkeit und kreative Lösungsfindung fördern.

Ihre Arbeit schafft Räume, in denen Entwicklung möglich wird – individuell, im Team oder auf struktureller Ebene.

Beim People & Culture Festival 2025 sind sie Speaker in der Session: „Transformations-Frust?! Wie wir mit Resilienz regenerative Veränderungen wirksam gestalten“.