Philip Ibrahim
Firma
The Social Hub Berlin
Position
General Manager

Innovation, Gasterlebnis und Netzwerk: Philip Ibrahim hat im Oktober 2019 The Student Hotel Berlin eröffnet. Das hybride Hotelkonzept vereint Unterkünfte für Studenten, Berlin Touristen und Longstay Gäste, in einem Hotel auf 4 Sterne Niveau, das den Begriff „Zusammen“ neu definiert. 2022 wurden der Name zu „The Social Hub“ weiterentwickelt. Davor war er 17 Jahre für den europäischen Marktführer Accor tätig. Er setzte dort neue und innovative Akzente – von Quiznights über Kiezmärkte hin bis zu neuen F&B-Ideen, um Anwohner und Gäste gleichermaßen anzuziehen. Mit seinem Hotelteams, bildet er seit Jahren junge Menschen in den Berufsbildern Köchin / Koch, Hotelfachfrau/ -mann und Veranstaltungskauffrau /-mann aus. Der gelernte Hotelfachmann hatte zuvor verschiedene operative Funktionen inne und konnte als Teil des Regionalteams von Accor Erfahrungen im Bereich Verkauf und Distribution sammeln. 2012 gründete Philip Ibrahim gemeinsam mit visitBerlin, dem Berliner Stadtmarketing, die Initiative pinkPillow. Dieser weltweit einzigartige Zusammenschluss ist eine Hotelkollektion für die LGBTI-Szene, der Hotels vereint, denen eines besonders am Herzen liegt: dass jeder Gast so sein darf, wie er ist. Als Initiator von pinkPillow spricht er international auf Veranstaltungen rund um das Thema „Gastgebertum“. 2018 wurde Philip Ibrahim stellvertretender Vorsitzender der Fachgruppe Hotellerie im Präsidium des DEHOGA Berlins. 2022 wurde er im selben Gremium zum Vize Präsidenten und Fachgruppenvorsitzenden gewählt. Dort verantwortet er die Bereiche Fachkräftesicherung und Innovation.

Philip Ibrahim im Netz

Session

de
Panel
14:45 - 15:30
Kino 2
Wirtschaft in dreifacher Transformation – Die Synergien zwischen Innovation, Fortschritt und Fachkräfteintegration
Nachhaltigkeit hat sich zu einem zentralen Anliegen in der Geschäftswelt entwickelt, und die Digitalisierung hat die Art und Weise, wie Unternehmen arbeiten, grundlegend verändert. Wie können Organisationen heute den aktuellen Herausforderungen begegnen? In diesem Panel bringen Experten aus verschiedenen Bereichen zusammen, um zu diskutieren, wie Organisationen sich den heutigen entscheidenden Herausforderungen in der Geschäftswelt stellen können. Diese Herausforderungen umfassen Nachhaltigkeit, die Auswirkungen der Digitalisierung und die Integration internationaler Talente. Die Panelisten werden ihre Perspektiven und Erfahrungen teilen, wie Unternehmen effektive Organisationsstrukturen schaffen können, Innovationen fördern, um den Bedarf an Fachkräften zu decken, wie sich die Bedürfnisse der Mitarbeiter hinsichtlich ihrer Arbeitsumgebungen entwickelt haben und wie Ausbildungsprogramme bei der Anwerbung internationaler Talente relevant sind.
#Fachkräftebedarf
#Unternehmenskultur
Moderation
Speaker
Ansgar Oberholz
St. Oberholz GmbH
Lars Förster
subject:RESOUL AG
Philip Ibrahim
The Social Hub Berlin
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